JPSC अभ्यर्थी के समर्थन में भाजपा का जिला स्तरीय महाधरना सम्पन्न ,राजपाल को सौंपा ज्ञापन लातेहार:-भारतीय जनता पार्टी के प्रदेश नेतृत्व के निर्देश पर शनिवार 01.08.2026 को समाहरणालय परिसर, लातेहार में JPSC अभ्यर्थियों की न्यायपूर्ण मांगों को लेकर जिला स्तरीय विशाल महाधरना* आयोजित किया गया। कार्यक्रम का नेतृत्व भाजपा जिला उपाध्यक्ष श्री राकेश दुबे और श्री अनिल सिंह ने किया। यह महाधरना जिला अध्यक्ष श्री बंशी यादव के मार्गदर्शन में हुआ। धरना के बाद भाजपा प्रतिनिधिमंडल ने महामहिम राज्यपाल, झारखंड के नाम उपायुक्त श्री संदीप कुमार को ज्ञापन सौंपा। ज्ञापन में अभ्यर्थियों के हित में JPSC भर्ती प्रक्रिया को पारदर्शी, निष्पक्ष एवं समयबद्ध करने की मांग की गई। इस अवसर पर प्रदेश कार्य समिति सदस्य *श्री राजधानी प्रसाद यादव*, जिला परिषद अध्यक्षा श्रीमती पूनम देवी, नगर पंचायत अध्यक्ष श्री महेश सिंह सहित भाजपा के वरिष्ठ नेता, जिला पदाधिकारी, मंडल अध्यक्ष, शक्ति केंद्र संयोजक, बूथ अध्यक्ष और बड़ी संख्या में युवा, छात्र-छात्राएं उपस्थित थे। भाजपा नेताओं ने कहा कि पार्टी सदैव युवाओं के अधिकार और न्यायपूर्ण व्यवस्था के पक्ष में है और आगे भी आवाज़ उठाती रहेगी।
JPSC अभ्यर्थी के समर्थन में भाजपा का जिला स्तरीय महाधरना सम्पन्न ,राजपाल को सौंपा ज्ञापन लातेहार:-भारतीय जनता पार्टी के प्रदेश नेतृत्व के निर्देश पर शनिवार 01.08.2026 को समाहरणालय परिसर, लातेहार में JPSC अभ्यर्थियों की न्यायपूर्ण मांगों को लेकर जिला स्तरीय विशाल महाधरना* आयोजित किया गया। कार्यक्रम का नेतृत्व भाजपा जिला उपाध्यक्ष श्री राकेश दुबे और श्री अनिल सिंह ने किया। यह महाधरना जिला अध्यक्ष श्री बंशी यादव के मार्गदर्शन में हुआ। धरना के बाद भाजपा प्रतिनिधिमंडल ने महामहिम राज्यपाल, झारखंड के नाम उपायुक्त श्री संदीप कुमार को ज्ञापन सौंपा। ज्ञापन में अभ्यर्थियों के हित में JPSC भर्ती प्रक्रिया को पारदर्शी, निष्पक्ष एवं समयबद्ध करने की मांग की गई। इस अवसर पर प्रदेश कार्य समिति सदस्य *श्री राजधानी प्रसाद यादव*, जिला परिषद अध्यक्षा श्रीमती पूनम देवी, नगर पंचायत अध्यक्ष श्री महेश सिंह सहित भाजपा के वरिष्ठ नेता, जिला पदाधिकारी, मंडल अध्यक्ष, शक्ति केंद्र संयोजक, बूथ अध्यक्ष और बड़ी संख्या में युवा, छात्र-छात्राएं उपस्थित थे। भाजपा नेताओं ने कहा कि पार्टी सदैव युवाओं के अधिकार और न्यायपूर्ण व्यवस्था के पक्ष में है और आगे भी आवाज़ उठाती रहेगी।
- प्रसिद्ध पर्यटन स्थल नेतरहाट में फर्जी ग्राम सभा बता कर बीयर बार खोलने का मामला तूल पकड़ता जा रहा है। जिसे लेकर शनिवार की दोपहर 1:00 बजे नेतरहाट देवी मंडप स्थित ग्राम सभा की पारंपरिक व्यवस्था के तहत ग्राम प्रधान सत्येंद्र किशन की अध्यक्षता में ग्राम सभा का आयोजन किया गया। जहां उपस्थित ग्रामीणों ने बताया कि कुछ बाहरी व्यवसाय वर्ग के लोग ग्राम सभा की फर्जी कॉपी बनाकर बीयर बार खोलने के प्रयास में लगे हुए हैं, जो ग्राम सभा की सहमति के बिना है।1Manoj dutt dev
- छात्रों ने हेमंत सोरेन सरकार पर लगाए बड़े आरोप.? #shorts #shortvideo #short #viral #viralvideo #news1AAM JANATA
- रांची के जयपाल सिंह मुंडा स्टेडियम में JPSC JSSC पेपर लीक आंदोलन के दौरान एक शख्स चढ़ा टावर पर रांची के जयपाल सिंह मुंडा स्टेडियम में JPSC JSSC पेपर लीक आंदोलन के दौरान एक शख्स चढ़ा टावर पर1Sirf such
- झारखंड में नोकरी चाहिए तो, पैशा लाओ नोकरी पांव , सभी नोकरी का अलग-अलग भाव l मोलाई का गुंजाईश नहीं है, सरकार घाटे में चल रही है l झारखंड में सरकारी नौकरियों और नीतियों को लेकर यह एक बड़ा और गंभीर सवाल है। इसका मुख्य कारण संवैधानिक प्रावधान (कानून), अदालती फैसले, और खुली भर्ती नीतियां हैं, जिनके तहत किसी भी राज्य का कानून देश के अन्य नागरिकों को पूरी तरह बाहर नहीं कर सकता। [1] संवैधानिक और कानूनी कारण समानता का अधिकार: भारत के संविधान का अनुच्छेद 16 देश के सभी नागरिकों को सरकारी नौकरियों में समान अवसर देता है। इसके अनुसार, केवल निवास स्थान (Domicile) के आधार पर देश के नागरिकों को सभी सरकारी नौकरियों से पूरी तरह वंचित नहीं किया जा सकता। अदालती फैसले (कोर्ट के आदेश): झारखंड सरकार ने पहले स्थानीय लोगों के लिए नौकरियों में 100% या भारी मात्रा में आरक्षण (जैसे स्थानीय नीति या 75% निजी क्षेत्र का कानून) लागू करने की कोशिश की थी, लेकिन झारखंड उच्च न्यायालय और सर्वोच्च न्यायालय ने उन्हें संविधान के खिलाफ और भेदभावपूर्ण बताकर रद्द कर दिया। [1, 2, 3] खुली श्रेणी (Open Category): सरकार की मौजूदा भर्ती नियमावली (जैसे 60:40 का अनुपात या सामान्य श्रेणियां) के तहत एक निश्चित प्रतिशत सीटें अन्य राज्यों या गैर-स्थानीय अभ्यर्थियों के लिए खुली रखनी पड़ती हैं, ताकि कानूनी बाधाओं से बचा जा सके। [1, 2] तकनीकी और योग्यता आधारित पहलू योग्यता और चयन: खुली प्रतिस्पर्धा वाली परीक्षाओं में जो अभ्यर्थी निर्धारित योग्यता, कट-ऑफ और चयन प्रक्रिया को पार करते हैं, उन्हें मेरिट के आधार पर नौकरी मिलती है, चाहे वे राज्य के भीतर के हों या बाहर के। विशेष और तकनीकी पद: उच्च शिक्षा (जैसे आईआईटी, आईआईएम, मेडिकल संस्थान) या विशेष तकनीकी क्षेत्रों में कई बार राज्य के भीतर योग्य स्थानीय उम्मीदवारों की कमी के कारण खुले बाजार से चयन किया जाता है।1Ramashankar sharma
- छात्र आंदोलन ने पकड़ी रफ्तार, सड़कों पर उमड़ा जनसैलाब.😱 #shorts #shortvideo #youtubeshorts #road1AAM JANATA
- झारखंड के गुमला जिले के रायडीह प्रखंड के रोड की हलात देखकर आप दंग रह जाएंगे1Sirf such
- शुभम हत्याकांड पर लोगों फूटा जनाक्रोश, समाहरणालय के समक्ष फांसी की मांग को लेकर जोरदार प्रदर्शन1Shakil Ahmad
![झारखंड में नोकरी चाहिए तो, पैशा लाओ नोकरी पांव , सभी नोकरी का अलग-अलग भाव l मोलाई का गुंजाईश नहीं है, सरकार घाटे में चल रही है l
झारखंड में सरकारी नौकरियों और नीतियों को लेकर यह एक बड़ा और गंभीर सवाल है। इसका मुख्य कारण संवैधानिक प्रावधान (कानून), अदालती फैसले, और खुली भर्ती नीतियां हैं, जिनके तहत किसी भी राज्य का कानून देश के अन्य नागरिकों को पूरी तरह बाहर नहीं कर सकता। [1]
संवैधानिक और कानूनी कारण
समानता का अधिकार: भारत के संविधान का अनुच्छेद 16 देश के सभी नागरिकों को सरकारी नौकरियों में समान अवसर देता है। इसके अनुसार, केवल निवास स्थान (Domicile) के आधार पर देश के नागरिकों को सभी सरकारी नौकरियों से पूरी तरह वंचित नहीं किया जा सकता।
अदालती फैसले (कोर्ट के आदेश): झारखंड सरकार ने पहले स्थानीय लोगों के लिए नौकरियों में 100% या भारी मात्रा में आरक्षण (जैसे स्थानीय नीति या 75% निजी क्षेत्र का कानून) लागू करने की कोशिश की थी, लेकिन झारखंड उच्च न्यायालय और सर्वोच्च न्यायालय ने उन्हें संविधान के खिलाफ और भेदभावपूर्ण बताकर रद्द कर दिया। [1, 2, 3]
खुली श्रेणी (Open Category): सरकार की मौजूदा भर्ती नियमावली (जैसे 60:40 का अनुपात या सामान्य श्रेणियां) के तहत एक निश्चित प्रतिशत सीटें अन्य राज्यों या गैर-स्थानीय अभ्यर्थियों के लिए खुली रखनी पड़ती हैं, ताकि कानूनी बाधाओं से बचा जा सके। [1, 2]
तकनीकी और योग्यता आधारित पहलू
योग्यता और चयन: खुली प्रतिस्पर्धा वाली परीक्षाओं में जो अभ्यर्थी निर्धारित योग्यता, कट-ऑफ और चयन प्रक्रिया को पार करते हैं, उन्हें मेरिट के आधार पर नौकरी मिलती है, चाहे वे राज्य के भीतर के हों या बाहर के।
विशेष और तकनीकी पद: उच्च शिक्षा (जैसे आईआईटी, आईआईएम, मेडिकल संस्थान) या विशेष तकनीकी क्षेत्रों में कई बार राज्य के भीतर योग्य स्थानीय उम्मीदवारों की कमी के कारण खुले बाजार से चयन किया जाता है।](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fmedia.shuru.co.in%2Fthumbnail%2FIMG_20260802_210652_880754.jpg&w=3840&q=75)
